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　　為了進一步提升員工道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，規(guī)范公司合同管理，增強員工法律意識，以及促進績效管理工作的有效推進和順利開展，公司于2月14日至16日在基地四樓培訓(xùn)室組織開展了為期三天的魯中公路2019年第一季度專題培訓(xùn)活動，共有來自基地各部室、各分公司的100余名領(lǐng)導(dǎo)及員工參加了培訓(xùn)。
　　本次培訓(xùn)共分為家庭教育、商務(wù)禮儀、合同法律、績效推進四個專題。14日家庭教育專題培訓(xùn)中，通過詳細(xì)介紹溝通過程中傾聽、表達(dá)、反饋等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，幫助大家在工作與生活中溝通更加順暢，更好的達(dá)到預(yù)期目的，取得成功。
　　商務(wù)禮儀專題培訓(xùn)通過多個小案例，深入淺出的對我們在工作中如何樹立陽光心態(tài)、做好印象管理等內(nèi)容進行了詳細(xì)的講解。同時，通過現(xiàn)場模擬表演，使大家對日常商務(wù)活動中需要注意的衣著禮儀、行為禮儀知識有了進一步認(rèn)知。培訓(xùn)中大家興趣盎然，課堂氣氛高漲，各種實用的禮儀規(guī)范讓大家終身受用。
　　合同法律專題培訓(xùn)中，由公司工會主席主要就工程建設(shè)中合同草擬和注意事項等做了詳細(xì)說明和強調(diào)，同時與現(xiàn)場培訓(xùn)人員積極互動，大家集思廣益，為各項合同文件的內(nèi)容起草建言獻(xiàn)策，提出很多有效的建議和意見，進一步規(guī)范公司合同管理。
　　績效推進專題培訓(xùn)主要以績效考核工作中指標(biāo)制定、節(jié)點控制、注意事項以及現(xiàn)場答疑為主。各單位提出了當(dāng)前績效考核工作中存在的問題，并在現(xiàn)場一一進行了解答。
　　本次培訓(xùn)中，各個專題培訓(xùn)內(nèi)容豐富，實用性強，為我們今后的工作與生活提供了有效的指導(dǎo)和保證，參加培訓(xùn)的員工在課堂上興趣高漲，學(xué)習(xí)氛圍濃烈。相信廣大員工一定能在今后的工作與生活中學(xué)以致用，融會貫通，將學(xué)到的知識落實運用到工作與生活中，保證培訓(xùn)工作發(fā)揮實效。